Вопросы безопасности: как Переходный кабинет обеспечит анонимность сотрудников?

Заместитель Павла Латушко по кадровому резерву Новой Беларуси Юрий Губаревич рассказал, как Переходный кабинет планирует позаботиться о безопасности людей, которые захотят стать “кадровым резервом” новой Беларуси.

— Заявить о желании иметь какую-то должность в будущем — не преступление. Но даже я не буду иметь полного доступа ко всем людям, которых мы приглашаем в кадровый резерв.

Нами предусмотрена система раздельного сохранения персональных данных и тех данных, которые составляют общий массив. Это сведения об образовании, опыте работы, опыте управления коллективами, о тех сферах, в которых человек себя видит в Новой Беларуси. У этих данных есть учетный номер.

Мы же работаем с массивом. Мы знаем, например, что у человека есть интерес к сфере экономики, мы предлагаем ему образовательные программы, помогаем развиваться. На момент Х эти две части данных соединяются, и мы имеем полное понимание с контактами — кто эти люди и откуда.

По словам Губаревича, это не единственная мера предосторожности, но рассказывать об остальных он пока не станет.