Насколько трудно белорусам в Европе найти квалифицированную работу
Во время собеседования / unsplash.com
Насколько трудно мигрантам из Беларуси адаптироваться к рынку труда в Евросоюзе? Мужчины или женщины — кого с большей охотой берут на работу и реально ли за границей продолжать карьеру, начатую на родине?
Третьего декабря сотрудники исследовательского экономического центра BEROC презентовали свою научную работу, в которой проанализировали онлайн-опрос среди 172 белорусов, переехавших в Литву и Польшу.
В квалифицированных специалистах должны быть заинтересованы все
Как заметил директор BEROC Лев Львовский, чем активнее белорусы адаптируются к новым условиям жизни, тем больше выгоды получает как принимающее государство, так и в будущем сама Беларусь.
Именно поэтому крайне важно сохранять и развивать человеческий капитал — знания, навыки и здоровье, в которые люди инвестируют свои ресурсы и которые они накапливают на протяжении жизни, принося значительную пользу обществу.
По данным Еврокомиссии, около 500 тысяч граждан нашей страны эмигрировали в ЕС.
В основном — это трудоспособные люди, которые могут учиться, работать и платить налоги.По результатам опроса BEROC, 35% белорусских опрошенных мигрантов планируют вернуться домой, 38% — возвращаться не собираются.
Но, допустим, ситуация в стране изменится. Даже если высококвалифицированный мигрант из Беларуси не захочет возвращаться домой, со своим опытом он будет полезен на родине в качестве зарубежного консультанта или партнёра по бизнесу.
Гендерное неравенство на рынке труда
Половина опрошенных белорусов сообщает о том, что их образование оказалось полезным при устройстве на работу в Евросоюзе. Около половины отвечает, что оно бесполезно или — скорее бесполезно.
